为进一步帮助新员工全面了解公司战略规划、企业文化及业务开展情况，更好地融入公司和团队，增强企业归属感和团队凝聚力，8月30日，国药新创在武汉开展2023年半年度新员工集中培训。

开班致辞

国药新创总经理、党支部书记张锋为本次培训作开班致辞，他指出，培训学员要珍惜面对面交流的机会，了解和认识身边的同事，要带着“空杯”心态去对待每一次培训，通过培训能够有所收获和成长。

精彩课程

总经理、党支部书记张锋以《“向上”！国药新创人——国药新创战略规划及企业文化分享》为题讲授了堂课，围绕“溯源”和“归本”两个关键词展开，聚焦发展历程、战略规划以及企业文化，讲述了国药新创的过去、现在和未来。课程尾声，他寄语全体新员工，希望大家每一个人都能成为企业文化的践行者和公司未来的缔造者。

总经理助理、产品解决方案部总监闸海涛讲授了《国药新创产品业务概述》课程，详细介绍了国药新创全产品线及业务开展情况，并介绍了公司未来发展方向。

党群工作部副部长李群以“眼里有四海，心中有广厦”为题，给大家带来了《讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，用担当书写奋斗答卷》主题课程，从“初心”、“担当”、“创新”、“成长”四个支点出发，鼓励大家要筑牢理想信念，敢于担当作为，争优创先，向好向上。

经验分享

此外，本次培训还设置了交流分享环节，研发中心周娟作为员工代表，以“高效沟通技巧”为题，结合自身职场经历，给新员工们分享了如何有效沟通、如何善用沟通技巧以及如何化解沟通冲突等方面的经验。

互动拓展

培训尾声，室内拓展活动中，新员工们充分合作，完成了一系列任务，进一步增进了彼此交流和信任，提升了团队协作能力。