关于开展“北京软件企业技能人才评价”工作的通知
各会员单位：
据人力资源社会保障部印发《关于改革完善技能人才评价制度的意见》（人社部发﹝2019﹞90号），为进一步发挥北京软件和信息服务业协会行业自律作用，引导软件和信息服务企业加强人力资源建设，推动软件人才不断提高职业技能，打造“北京软件人才”品牌，北京软件和信息服务业协会联合会员企业共同制定了《软件技能人才评价规范》（T/BSIA 001-2022），并决定开展“2024北京软件企业技能人才评价”工作。具体事项通知如下：
一、申报范围
本次评价面向北京软件和信息服务业协会的会员单位免费开展，会员单位可自愿提出申请、参加评价工作。
二、评价流程
（一）评价流程
1、登录企业创新服务平台：http:// eisp.bsia.org.cn/，点击技能人才评价-会员登陆-添加人才-在线填报。
2、秘书处审核通过后，将申请表签字并加盖公章后上传系统提交。
3、协会依据《软件技能人才评价规范》（T/BSIA 001-2022）开展评价工作，并组织专家进行评审，同时向社会公示评价结果。经公示无异议后，向参加评价的技能人才颁发评价结果证明文件。
（二）时间安排
“2024北京软件企业技能人才评价”工作共分为三个批次，具体时间安排如下：
批次 | 网上截止日期 | 公示日期 |
第1批 | 2024年5月20日 | 2024年5月27日 |
第2批 | 2024年8月20日 | 2024年8月27日 |
第3批 | 2024年12月20日 | 2024年12月27日 |
三、评价办法
协会将组织行业专家按照《软件技能人才评价规范》（T/BSIA 001-2022）内容进行据实评审，为均衡反映不同技能的软件人才特点，本标准评价结果分为四大类型：软件开发技能型人才、软件测试技能型人才、软件运维（交付）技能型人才、软件企业经营技能型人才。
四、联系信息
联 系 人：宋林娜、刘崇、李鹏
联系方式：
62567619、62564243、82358773
附件：
北京软件和信息服务业协会
2024年2月1日
